Kereset továbbfolyósítása munkaképtelenség esetén
A munkaadó az alábbi esetekben köteles a fizetést tovább folyósítani
- betegség
- baleset
- gyógykezelés
A balesetek esetében megkülönböztetjük a munkahelyi baleseteket, amelyek a munkában, a munkába menet vagy a munkából való hazaúton történnek.
Munkavállaló kötelezettségei munkaképtelenség esetén:
- a munkaadó haladéktalan tájékoztatása a munkaképtelenségről
- orvosi igazolás bemutatása a munkaképtelenség kezdetéről és jellegéről és várható tartamáról
- az igazolás vagy a munkaadó tájékoztatásának elmulasztása esetén a munkavállaló elveszti a betegség idejére járó keresetre való jogosultságát
Munkavállaló jogai munkaképtelenség időtartama alatt:
- a munkaadó által meghatározott ideig folyósított kereset
- ezt követően Egészségbiztosítási Pénztár (Krankenkasse) által fizetett táppénz
Kereset továbbfolyósításának időtartama a munkaadó által
Nem munkahelyi baleset illetve foglalkozási betegség esetén:
Szolgálati idő |
Teljes bér |
Fele összegű bér |
max. időtartam |
5 évig |
6 hét |
4 hét |
10 hét |
6-15 év |
8 hét |
4 hét |
12 hét |
26 évtől |
12 hét |
4 hét |
16 hét |
Munkahelyi baleset illetve foglalkozási betegség esetén:
Szolgálati idő |
Alkalmazottak (Angestellete) |
Munkás (Arbeiter) |
5 évig |
8 hét teljes bér |
4 hét fele összegű bér |
8 hét teljes bér |
6-15 év |
10 hét teljes bér |
4 hét fele összegű bér |
10 hét teljes bér |
26 évtől |
12 hét teljes bér |
4 hét fele összegű bér |
10 hét teljes bér |
Táppénz
Mikor jár a táppénz?
A táppénzt mindig az illetékes Egészségbiztosítási Pénztár (Krankenkasse) fizeti azon munkavállalóknak, akik betegségből vagy balesetből adódóan betegállományban vannak, és a munkaadó keresetfolyósítási kötelezettsége megszűnt vagy legalább 50%-osan korlátozott. A táppénz a betegállomány negyedik napjától max. 52 hétig folyósítható.
A táppénz mértéke
A keresőképtelenség 4-42-ik napjáig a havi bruttó jövedelem 50%-a, 13. és 14. havi bérjogosultság esetén a számítás alapja a bruttó bér +17%.
A táppénz igénybevételhez és folyósításához az Egészségbiztosítási Pénztárnak az alábbiakra van szüksége:
- Orvosi igazolás a betegállományról és annak időtartamáról
- Munkáltató által kiállított kereset és foglalkoztatási igazolás
- Kórházi tartózkodás esetén kórházi igazolás
- Munkanélküliség esetén igazolás az AMS-től (Munkaügyi Hivatal)
- Bankszámlaszám a folyósításhoz
Felmondás betegállomány ideje alatt
- A munkaadónak joga van felmondania a betegség ideje alatt is
- Ebben az esetben a munkavállaló jogosult a kereset továbbfolyósítására a betegállomány végéig